Op hierdie wonderlike oomblik om die oues te groet en die nuwe te verwelkom, het Glory Group op 30 Desember 2024 'n teepartytjie gehou om die koms van die nuwe jaar te vier. Hierdie geleentheid het nie net 'n geleentheid gebied vir alle werknemers om bymekaar te kom nie, maar ook 'n belangrike oomblik om te besin oor die prestasies en uitdagings van die afgelope jaar. Deelnemers het hul ervarings en insigte gedeel, uitgesien na die ontwikkelingsbloudruk vir die nuwe jaar, die samehorigheid en moraal van die span verder verbeter en 'n stewige grondslag vir die werk in 2025 gelê.
Aan die begin van die vergadering het mnr Zeng Daye, Voorsitter van Guangrong Groep, kortliks die algehele werking van die groep in 2024 opgesom. Hy het gesê dat 2024 'n kritieke jaar is vir die ontwikkeling van Guangrong Groep, vol uitdagings en geleenthede. In die lig van strawwe markmededinging het die groep talle probleme suksesvol oorkom deur voortdurende innovasie van strategieë en 'n reeks opwindende resultate behaal. Voorsitter Zeng het veral die onontbeerlike rol van spansamehorigheid en doeltreffende uitvoering in die sukses van die groep beklemtoon, en het hierdie geleentheid gebruik om sy opregte dankbaarheid teenoor elke hardwerkende en toegewyde werknemer uit te spreek.
Mnr. Wu Bo, die maatskappy se hoofingenieur, het 'n oorsig van die produksiesituasie in 2024 gegee, die span hoogs bevestig en opreg bedank vir sy groot prestasies, en die span aangemoedig om te fokus op die verdere verbetering van produksiedoeltreffendheid en produkkwaliteit, optimalisering en opgradering produksietoerusting en prosesse, en die bereiking van meer beduidende voordeeldoelwitte in die nuwe jaar.
Mnr. Cheng Zhaoze, Groep Finansies en Bedryfsdirekteur, het beklemtoon dat die bestendige groei van Glory Group se verkoopsprestasie in 2024 te danke was aan die gesamentlike pogings van alle werknemers en die naatlose samewerking tussen departemente. Hy het beklemtoon dat dit in die toekoms nodig is om voortdurend kommunikasie en samewerking tussen departemente te verdiep, te verseker dat produksieplanne nou belyn is met die markaanvraag, voortdurend produksiedoeltreffendheid te verbeter, en markresponsiwiteit verder te optimaliseer.
Deng Kaixiong, die groep se uitvoerende direkteur, het daarop gewys dat die maatskappy se algehele bedryfsdoeltreffendheid in 2024 verbeter is deur maatreëls soos die optimalisering van interne bestuursprosesse en die versterking van werknemersopleiding. In die toekoms sal die maatskappy voortgaan om sy pogings om talente te lok en op te lei, 'n positiewe werksatmosfeer te skep en werknemers se kreatiwiteit en entoesiasme te stimuleer. Mnr. Deng het ook genoem dat korporatiewe kultuur die siel van 'n maatskappy se ontwikkeling is, en Guangrong Group sal voortgaan om korporatiewe kultuurkonstruksie te versterk en werknemers se gevoel van behoort en samehorigheid te versterk.
Mnr. Wei Gang, verkoopsdirekteur van Guangrong Group, het in 2024 'n diepgaande oorsig van die mark gedoen, en gekombineer met waardevolle terugvoer, het die toekomstige werkprioriteite uitgeklaar: konsolideer die grondslag van produkkwaliteit, versnel die tempo van tegnologiese innovasie, verdiep markbevorderingstrategieë, en gaan voort om die vertroue en erkenning van kliënte te wen.
Li Yong, direkteur van die bewerkingswerkswinkel, het oor die werk in 2024 gepraat. Hy het daarop gewys dat die werkswinkel die afgelope jaar groot vordering gemaak het in produksiedoeltreffendheid, produkgehalte en spansamewerking. Hy het die noodsaaklikheid beklemtoon om voort te gaan om tegniese opleiding en vaardigheidsverbetering te verhoog, spanvermoëns te verbeter en nuwe produksiehoogtepunte te skep.
Mnr. Liu Bo, direkteur van die spuitgietwerkswinkel, het daarop gewys dat alhoewel 'n mate van vordering gemaak is in produksiedoeltreffendheid en produkkwaliteit in 2024, daar steeds 'n paar uitdagings is. Die direkteur het beklemtoon dat die spuitgietwerkswinkel in die nuwe jaar sal voortgaan om hard te werk om produksieprosesse te optimaliseer en produkgehalte te verbeter, en daarna streef om groter deurbrake en ontwikkeling in die nuwe jaar te bereik.
Die 2025 Nuwejaar-teepartytjie het te midde van lag en vreugde tot 'n suksesvolle afsluiting gekom. Dit was nie net 'n warm byeenkoms om die oues te groet en die nuwe in te lei nie, maar ook 'n verwagting vir die toekoms. Die deelnemers het eenparig uitgespreek dat hulle sal saamwerk om te streef na die verwesenliking van die groot bloudruk van Guangrong Group. Sien uit na 2025, Guangrong Group sal nuwe uitdagings met 'n meer bestendige pas die hoof bied en gesamentlik 'n briljante nuwe hoofstuk skep!
Postyd: Jan-02-2025
